Cada vez más empresas en México están dejando atrás los premios físicos y los monederos tradicionales para adoptar sistemas de puntos digitales deducibles ante el Servicio de Administración Tributaria (SAT), como parte de nuevas estrategias de incentivos laborales y fidelización de empleados.

La plataforma tecnológica Dcange fortaleció recientemente sus operaciones en el país mediante un esquema de recompensas digitales que permite a las compañías otorgar puntos a sus colaboradores para ser canjeados en establecimientos como Amazon, Soriana, Liverpool y Starbucks, sin generar costos logísticos adicionales.

Durante el evento México Business Talent, Juan Camilo Valencia, Country Manager de Dcange en México, explicó que el modelo opera bajo una equivalencia directa entre dinero y puntos, lo que facilita tanto la administración empresarial como el uso por parte de los trabajadores.

“Un peso equivale a un punto. Si una empresa compra 100 pesos, el usuario recibe 100 puntos que puede administrar desde la plataforma y canjear en distintos comercios”, detalló el directivo.

La compañía, de origen chileno, opera desde 2024 en el mercado mexicano con soluciones enfocadas en recursos humanos, reconocimiento corporativo y programas de lealtad. Actualmente tiene presencia en seis países y proyecta su expansión hacia España.

El sistema permite que las empresas asignen puntos a sus empleados por desempeño, antigüedad, aniversarios o cumplimiento de metas comerciales. Posteriormente, cada colaborador puede elegir el beneficio que desea dentro del catálogo digital disponible.

Además del esquema de incentivos, la firma destacó que el modelo elimina procesos de almacenamiento y distribución física, lo que reduce costos operativos y agiliza la entrega de recompensas.

Uno de los principales atractivos para las compañías es el componente fiscal. Según explicó Valencia, Dcange funciona como intermediario de certificados digitales y no como emisor de monederos electrónicos registrados ante el SAT, lo que permite que las facturas emitidas sean utilizadas como gasto deducible ante el Impuesto Sobre la Renta (ISR).

“Nosotros generamos una factura para la empresa y esa factura puede deducirse fiscalmente”, afirmó.

De acuerdo con datos de la compañía, más de 4 mil 500 empresas en América Latina ya utilizan esta plataforma. El sistema también incorpora paneles de control con reportes sobre asignación de puntos, comportamiento de canjes y administración de presupuestos.

La empresa aseguró que la implementación tecnológica puede realizarse en menos de una hora e incluye integraciones mediante API con plataformas de recursos humanos y programas corporativos de fidelización.

Información de NotiPress