La Ciudad de México registró en el segundo trimestre de 2025 la tasa de formalidad laboral más alta de su historia, con un 55.9 % de personas ocupadas en empleos formales, equivalente a 2,761,424 trabajadores, según datos de la Encuesta Nacional de Ocupación y Empleo (ENOE) del INEGI.

La secretaria de Trabajo y Fomento al Empleo, Inés González Nicolás, destacó que este avance representa un cambio estructural en el mercado laboral capitalino, donde los empleos con acceso a derechos laborales comienzan a imponerse frente a la ocupación informal.

“Se trata de un logro que da certeza a miles de familias y abre paso a la consolidación de un mercado más justo y competitivo”, subrayó.

En total, la capital sumó 4,940,775 personas ocupadas, lo que representa el 17.4 % de la población ocupada a nivel nacional. La Población Económicamente Activa (PEA) en la ciudad fue de 5,144,421 personas, compuesta en un 46.5 % por mujeres y 53.5 % por hombres.

Perfil de la población ocupada

Edad: 66 % tiene entre 30 y 59 años.

Escolaridad: 64 % cuenta con estudios de nivel medio superior o superior.

Crecimiento 2020-2025: la población ocupada creció 37.2 %, con 1,339,781 nuevos trabajadores, de los cuales 748,468 se integraron al empleo formal.

Participación femenina: 711,202 de los nuevos empleos fueron ocupados por mujeres, lo que equivale al 53.1 % de quienes se sumaron al mercado laboral en ese periodo.

Este perfil, señaló la funcionaria, refleja un capital humano en edad productiva y con altos niveles de escolaridad, que fortalece la competitividad de la capital.

Sectores con mayor número de empleos

Comercio: 972,633 personas.

Servicios profesionales, financieros y corporativos: 883,422.

Servicios sociales: 587,117.

La secretaria reconoció que aún persisten desafíos importantes:

El 50 % de la población ocupada carece de seguridad social.

El 26.5 % excede la jornada laboral legal de 48 horas semanales.

“El crecimiento del empleo debe ir acompañado de beneficios sociales para que la formalización signifique una mejora real en la calidad de vida”, afirmó González Nicolás.

Acciones para fortalecer la formalidad

La Secretaría de Trabajo mantiene como prioridades:

Vigilancia de derechos laborales.

Mayor inclusión de mujeres en el empleo formal.

Capacitación, intermediación y vinculación laboral con empleadores que ofrezcan condiciones dignas.

Como parte de estas acciones, la Agencia de Empleo Tecpantli Icpac atendió a más de 6,500 personas entre enero y agosto de este año, logrando una tasa de colocación del 23 % en empleos formales.