Un reciente informe del Centro de Investigación para Familias de Empresarios (CIFEM|BBVA) del IPADE Business School reveló que solo el 4% de las empresas familiares en México está en condiciones óptimas para garantizar su continuidad y sostenibilidad a largo plazo.

El estudio, titulado “Nivel de progreso de las Empresas Familiares para lograr su continuidad y armonía”, se basó en encuestas aplicadas a 476 empresas familiares en todo el país entre el 2 de enero y el 30 de diciembre de 2024.

Riesgo de desaparición para la mitad de las empresas familiares

El análisis revela que:

• 50% de las empresas familiares enfrenta un alto riesgo de desaparecer por malas prácticas internas.
• 66% necesita mejorar sus procesos de gobernanza y contar con consejos de administración funcionales.
• 53% no tiene planes claros de sucesión generacional, lo que pone en riesgo su estabilidad futura.

“Las empresas familiares representan entre el 90 y 95% de los negocios en México, pero solo 5% cuenta con un nivel adecuado de institucionalización”, señaló Ricardo Aparicio Castillo, director del CIFEM|BBVA.

Confusión de roles y falta de políticas internas afectan decisiones

Otro de los problemas recurrentes es la confusión entre los roles de propiedad y dirección:

• 56% de las empresas mezcla ambos roles, lo que obstaculiza decisiones objetivas y profesionales.
• 58% no cuenta con políticas claras sobre entrada, evaluación y retiro de colaboradores familiares.

Crecen ventas, pero no se reparten dividendos

Aunque el estudio indica que las empresas han tenido crecimientos financieros importantes en los últimos tres años:

• 78% reportó aumento en ventas
• 74% tuvo un incremento patrimonial

Solo 28% incrementó sus dividendos, lo que puede derivar en tensiones entre socios y desestabilizar la operación del negocio.

Brecha de género y envejecimiento de líderes

• Solo 23% de las empresas están dirigidas por mujeres, reflejando una persistente brecha de género en la alta dirección.
• 30% de los líderes tiene más de 60 años, pero solo 9% de las empresas alcanza la tercera generación, por debajo del promedio internacional (11%).

“Profesionalizar los órganos de gobierno es clave para transiciones generacionales exitosas”, destacó Alfonso Bolio Arciniega, profesor decano del IPADE.

BBVA impulsa el financiamiento a pymes familiares

Enrique Cornish Stanton, director de Mercadotecnia de BBVA México, destacó la importancia del estudio para fortalecer la institucionalización de pymes y reveló que:

• En el primer trimestre de 2025, BBVA otorgó más de 64 mil millones de pesos en crédito nuevo, de los cuales 10% fue para pymes sin historial crediticio.
• 84% de las empresas encuestadas son micro, pequeñas y medianas empresas (Mipymes), y 65% pertenece al sector terciario.

Información NotiPress