Puntales Agustín Vargas

• Gobernadores y legisladores, beneficio propio
• Presidencia, la que más polariza
• Exasperan las fallas de Broxel
• Mujeres relegadas aún de la Alta Dirección

Falta más de un año para se lleven a cabo nuevamente elecciones federales en México y los ánimos entre los partidos políticos, presuntos candidatos a puestos de elección popular y autoridades están más que subidos de tono en un ambiente de total incertidumbre ante la pretendida reforma electoral, cuestionada y rechazada en una primera instancia en la Cámara de Diputados.

El domingo 6 de junio se realizarán elecciones en los 32 estados de la República Mexicana. En 17 de ellos se elegirá gobernador y habrá renovación en los congresos locales y en miles de ayuntamientos.

A nivel federal, se elegirán a 500 nuevos diputados, elección clave para que Morena y aliados mantengan la mayoría calificada en la Cámara de Diputados. Este último partido actualmente gobierna 23 entidades federativas; sin embargo, esta cifra podría cambiar en los comicios de 2027.

En medio de esta vorágine y pugnas entre políticos por la lucha de poder, ¿sabía que los partidos políticos, legisladores y policía son las instituciones con mayor desconfianza en México? Esto sin contar que la Presidencia de la República es la que más polariza a la sociedad, mermando aún más la confianza de los ciudadanos en las instituciones públicas del país. Lea usted.

De acuerdo con la encuesta Confianza en las Instituciones 2026, elaborada por Research Land, agencia de investigación de mercados que dirige Pablo Levy, los partidos políticos registran el nivel de confianza más bajo, con un diferencial de -68 puntos, seguidos de los senadores (-65), la policía (-64) y gobernadores de los estados (-64).

También presentan niveles de desconfianza significativos los diputados (-58), el sistema de salud pública (-49), la Guardia Nacional en carreteras (-48) y la Presidencia de México (-46).

El estudio también analizó las razones detrás de la pérdida de confianza institucional. En el caso de la policía, el 90% de quienes expresan desconfianza señala la corrupción como el principal motivo, mientras que 39% menciona un mal desempeño (que incluye el no realizar bien su trabajo, con 23% y que no han hecho nada para frenar la seguridad, 16 por ciento).

Entre las críticas dirigidas hacia partidos políticos también aparecen factores como que no cumplen lo que prometen (57%), la corrupción (33%) y un mal desempeño debido a que sólo buscan beneficiarse (23%).

Uno de los hallazgos más relevantes del estudio es el comportamiento de la Presidencia de México, que registra un diferencial de confianza de -46 puntos contra 14 registrados en el año 2024; sin embargo, concentra menciones tanto entre las instituciones más confiables como entre las menos confiables, lo que la convierte en la institución que más polariza la opinión pública, reflejando un escenario en el que la percepción ciudadana se encuentra dividida.

Según el estudio este fenómeno es consistente con un entorno político cada vez más polarizado, en el que determinadas instituciones se convierten en símbolos de posiciones políticas o ideológicas dentro del debate público.

Exasperan las fallas en las tarjetas Broxel

Hablando de desconfianza en las instituciones (tanto públicas como privadas) ahora son los maestros de la Universidad de Guadalajara los que están padeciendo las fallas y el mal servicio de las tarjetas – vales de despensa Broxel, que dirige Gustavo Gutiérrez Galindo.

Entre los problemas reportados se encuentran que los monederos electrónicos son declinados o marcadas como inválidos, problemas para activarlos, fallas en la aplicación digital para registrarse, errores en el chip o rechazos en terminales de pago en múltiples establecimientos.

Ante las numerosas quejas, la secretaria general del Sindicato de Trabajadores Académicos de la Universidad de Guadalajara, Natalia Juárez, exigió a la rectora Karla Planter, que haga cumplir a Broxel con el contrato que, por cierto, se dice fue obtenido con malas prácticas administrativas, y el cual ya fue pagado, es decir la intermediaria tiene en su poder los recursos de los docentes que no pueden hacer uso de ellos.

Sin embargo, este tema no es el único, se suma a otros casos como el de la tarjeta “Única al Estilo Jalisco”, en la que el gobernador de esa entidad Pablo Lemus, se vio obligado a echar atrás el llamado por la gente “Tarifazo”, que pretendía elevar de 9.50 a 14 pesos el precio del transporte público o a 11 pesos, pero solo si se obtenía y pagaba con el monedero contratado con Broxel, en una licitación también polémica por su falta de transparencia.

Ante las protestas y movilizaciones de la población, el gobernador determinó que la tarifa quedara en 11 pesos para todos y sin importar el método de pago, ya sea en efectivo o con tarjetas. Además, la inconformidad social creció porque Broxel trató de obligar a que los usuarios les proporcionaran información personal y confidencial a efecto de enjaretarles créditos, seguros y otros servicios financieros a tasas y costos que rayan en el agiotismo.

Cabe resaltar que Broxel también ha sido contratada por el gobierno federal y el de la Ciudad de México, para distribuir los bonos de fin de año que se otorga a la burocracia, que son los contratos más costosos en el mercado de los vales de despensa y monederos electrónicos. Solo que en este caso se ha descubierto que funcionarios administrativos del gobierno, han sido invitados a Miami por Gutiérrez Galindo a partidos del equipo de futbol americano Delfines, en cuyo estadio Hard Rock Stadium, cuenta con un palco de lujo por ser unos sus patrocinadores.

Este y otros “beneficios”, se comenta entre sus competidores, les ayuda a que las licitaciones sean inducidas para que las condiciones de participación solo las pueda cubrir Broxel y sea imposible para otras empresas del mercado de vales de despensa y monederos electrónicos por lo que son rechazadas.

Mujeres relegadas de la Alta Dirección

Los resultados más recientes de la investigación Trabajo Decente en México 2005-2025 elaborada por el Centro de Investigación de la Mujer en la Alta Dirección (CIMAD) en colaboración con Afore SURA indican que en los últimos cinco años, la participación de mujeres en posiciones de Alta Dirección se ha mantenido sin variaciones significativas, con niveles entre 37.5 y 38.2%.

Otra investigación del CIMAD realizada a consejeros evidencia que la brecha de género persiste en los órganos de gobierno corporativo. En Consejos Consultivos, los hombres ocupan el 72% de las posiciones, mientras que las mujeres representan el 28%. De manera similar, en los Consejos de Administración de empresas privadas, los hombres concentran el 75% de los asientos, frente a una participación femenina de 25%.

Para Yvette Mucharraz y Cano, directora del Centro de Investigación de la Mujer en la Alta Dirección (CIMAD) de IPADE, la falta de crecimiento de presencia femenina en los niveles más altos de decisión en las empresas pone de manifiesto la necesidad de acelerar las acciones estratégicas que permitan incrementar la presencia de mujeres en espacios de liderazgo, promover el desarrollo de talento femenino y fomentar una cultura organizacional que favorezca la igualdad de oportunidades.

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*Periodista, director de la Revista Hábitat Mx